معدل البطالة في الأردن ينخفض إلى 21% خلال الربع الثاني
انخفض معدل البطالة في الأردن خلال الربع الثاني من العام الجاري إلى 21.4%، بما يعادل 0.9 نقطة مئوية عن الربع الثاني من عام 2023، بحسب تقرير صادر عن دائرة الإحصاءات العامة.
وأشار التقرير إلى أن معدل البطالة استقر مقارنة مع الربع الأول من العام الجاري، لافتاً إلى أن المعدل بلغ عند الذكور 18.9% خلال الربع الثاني بانخفاض مقداره 1.1 نقطة مئوية مقارنة بالربع الثاني من عام 2023.
وأوضح التقرير أن معدل البطالة بين الإناث بلغ 31% خلال الربع الثاني من عام 2024 بارتفاع مقداره 0.1 نقطة مئوية مقارنة بالربع الثاني من عام 2023.
وبمقارنة معدل البطالة للربع الثاني من العام الجاري مع الربع الأول يتضح أنّ معدل البطالة قد ارتفع للذكور بمقدار 1.5 نقطة مئوية وانخفض للإناث بمقدار 3.7 نقطة مئوية.
وأفاد التقرير بأن معدل البطالة بين حملة الشهادات الجامعية (الأفراد المتعطلون ممن يحملون مؤهل بكالوريوس فأعلى مقسوماً على قوة العمل للمؤهل العلمي نفسه)، بلغ 25% مقارنة بالمستويات التعليمية الأخرى.
أعلى معدل للبطالة
أما على مستوى المحافظات، فذكر التقرير أن أعلى معدل للبطالة سُجل في محافظة البلقاء بنسبة بلغت 24.5%، وأدنى معدل للبطالة في محافظة العقبة بنسبة بلغت 17.6% بفارق 6.9 نقطة مئوية.
وذكر أن نسبة المشتغلين من مجموع السكان 15 سنة فأكثر بلغت 26.7%.، بينما بلغت نسبة المشتغلين من مجموع السكان 23 سنة فأكثر 32.2%.
وبلغ معدل المشاركة الاقتصادية المنقح (قوة العمل منسوبة إلى السكان 15 سنة فأكثر) نحو 33.9% ذلك للربع الثاني من عام 2024، مقارنة مع 33% في الربع المقارن من العام الماضي بزيادة مقدارها 0.9%.
المشاركة الاقتصادية
وسجّل معدل المشاركة الاقتصادية المنقح للذكور 53.6% للربع الثاني من عام 2024 مقارنة مع 53% للربع الثاني من عام 2023 بزيادة مقدارها 0.6%.
وبلغ معدل المشاركة الاقتصادية المنقح للإناث 13.9% وذلك للربع الثاني من عام 2024 مقارنة مع 13.8% للربع الثاني من عام 2023، حيث يلاحظ ارتفاع نسبة المشاركة الاقتصادية للمرأة بمقدار 0.1 نقطة مئوية، علما بأن معدل المشاركة الاقتصادية للإناث في الدول العربية 20%.
بلغت نسبة العاملات في القطاع الحكومي إلى إجمالي العاملين في هذا القطاع 22%.
أظهرت النتائج تفاوتاً واضحاً في توزيع قوة العمل حسب المستوى التعليمي والجنس، حيث إن 56.2% من مجموع قوة عمل الذكور كانت مستوياتهم التعليمية دون الثانوية مقابل 9.7% للإناث.
أشارت النتائج إلى أن 74.4% من مجموع قوة العمل من الإناث كان مستواهنّ التعليمي بكالوريوس فأعلى مقارنة مع 36.9% بين الذكور.
